年暑期教师培训心得体会和感悟

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年暑期教师培训心得体会和感悟

每个人都有自己独特的心得体会,它们可以是对成功的总结,也可以是对失败的反思,更可以是对人生的思考和感悟。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗?以下是小编帮大家整理的心得体会范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

暑期教师培训心得体会和感悟篇一

幸福——似乎一直以来都是一个定义很模糊的词语,什么是幸福,我们说不清道不明。但在博远小学暑期实践支教的日子里,我们真真切切感受到了幸福的滋味。每天都是幸福的模样。

我们丰富多彩的教学活动,每天都伴随着孩子们响亮整齐的晨读声开始奏响幸福的乐章。孩子们们稚嫩清脆的声音,宛如春日清晨鸟儿的欢歌,留在我们心中,一阵阵回荡着。他们张大着嘴巴,仿佛要用最大的声音来晨读;他们直直地盯着黑板上的英语单词,仿佛要把它们印到心里去。

孩子们的专注并不只有那么十几分钟,他们带着同样的热情跟着教员们一起进入科学的世界,探索这个神秘的世界。对待他们并不喜欢,也没有良好基础的英语,孩子们反而更加认真,他们跟读教员,勤做笔记。下午的课堂也并不让学生发困,孩子们对于美术、摄影等开始产生浓厚的兴趣。

他们眼里投射出来的那种对知识的渴求,时刻提醒着我们教员每天要好好准备教学内容,争取在有限的课堂时间里,让学生们尽可能掌握更多有利于他们学习成长的知识。

这是一种付出的幸福。我们的努力能带给孩子知识的一种幸福感。

一直以来我都认为老师不应该只是充当课堂上传授知识的角色,他们应该跨越讲台的距离,走近学生。所以作为支教大学生,我们尽量放低自己的姿态,用一个朋友的身份主动在课余时间去找孩子们沟通交流,与他们打成一片。那一幕幕幸福的画面就生动美好的在校园里展开:

午休时间,老师和孩子们就进行了一场乒乓球pk赛,光看身高年龄,胜负就已定胜负。但是你来我往,孩子们毫无不示弱,结果老师们惨败了。看着他们脸上幸福的笑脸,我们的内心别提多么有成就感了。虽然是一场小小的比赛,却大大增进了师生的友谊,拉近了师生之间的距离。

教室里,还有一群女生和教员们在谈心,谈理想,谈喜爱听的歌,谈喜欢做的事。当大家讲到有共同的理想和兴趣时,都表现得异常兴奋。我知道,在这一刻,没有老师和学生,只是朋友和朋友,他们心很近很近,他们的幸福,就在当下。

还有一个让人无法忽略的角落,那一张张幸福的笑脸在一阵阵咔嚓声中定格,那是孩子与教员们的合照。因为摄影课激起了孩子很大的兴趣,他们都想亲自拍出完美的照片,教员们在耐心地教孩子们如何拍照。如此和谐动人的画面足以在人们心中驻留铭久。

这是一种超越师生的情谊,单纯美好的情感,让我们怀着童心开心无忧的幸福。

作为老师,我们应该了解学生。为了更好地贴近学生,走进他们的世界,我们每天还会进行了家访。在支教的日子里,我们分组送一些同学回家,进行我们的家访。无论我们家访哪位同学,我们都会受到热情的款待。他们充满对我们的感谢,他们对我们实践的支持和肯定,是我们另一种幸福。

其实幸福真的很简单,正如一些家长所说的那样:最为外省的打工者,他们离乡背井,来到陌生的城市打拼。他的幸福就是一家人快快乐乐的生活在一起。而我们的幸福就是和孩子们开心快乐地在一起。

这几天的社会实践,我们拥有的就是如此真切的幸福,简单却那么美好。

暑期教师培训心得体会和感悟篇二

暑期到来,我步入了新岗位——教师。这是我一直以来的梦想和目标,不过时至当下,面对实际情况,我还是感到紧张和不安。但是,我相信自己的能力,相信自己可以通过不断地学习和努力,做好教育教学工作。同时,我也下定决心,要成为合格的教师,为教育教学事业做出自己的贡献。

第二段:学校周到的培训和指导让我受益匪浅

作为新教师,我参加了学校的暑期培训。这是一次很好的学习机会,通过培训,我掌握了很多教学技能,如常规教育教学流程、教学设计和评估、学科知识等。在培训中,我还结识了一批优秀的老师,和他们互相交流,不断提高,受益匪浅。此外,学校还安排了新教师和资深教师一对一的指导,让我更好地了解学校及学科教学的情况,并指导我怎样更好地实施教学,并取得了一定的成绩。

第三段:实际教学让我有了新的认识和体验

暑期过后,我开展了实际教学工作。刚开始,由于缺乏经验,我感觉很多地方不理想,心态很不好。但是,慢慢地,我开始尝试改变自己的教学方法和方式。比如改变单调的讲解方式,尝试让学生通过互动和合作的方式,从而有效提高学生的参与度和学习效果。同时,我也充分利用课余时间,进行批改作业和备课,使自己更好地掌握教学内容。实践证明,这些改变使我的教学工作效果有了巨大提高,也让我的工作变得更为轻松和愉悦。

第四段:与学生的交流让我更好地了解他们

在与学生沟通交流中,我发现不同学生有不同的学习需求和理解难度,尤其是在处理学生出现的问题和困难时,需要更为细致、耐心、灵活的方式来引导学生,激发他们学习的兴趣和创造力。通过与学生的交流,我也更深刻地认识到每个学生的个性和差异,从而更好地了解他们的需求和目标,并为他们提供更多的帮助和支持。

第五段:总结经验教训,未来充满希望

回顾这个暑假,在学习、教学和成长中,我汲取了不少经验、教训和启迪。这些经验和教训都是我未来工作的宝贵财富,我会在工作中不断吸取教育教学的经验和教训,努力进步,从而为学生提供更好的教育生活。我相信在未来的工作中,我能够不断提高自己,不断完善自己的教育水平,这是我对未来的充满信心。

暑期教师培训心得体会和感悟篇三

社会实践调研报告

题目:暑期大学生支教留守儿童

学院xxx专业年级xxx学生姓名xxx学号xxxx指导教师xx日期xxx

暑期大学生支教留守儿童

摘要:作为一名支教教师,我要在河南洛阳龙王庙度过。时光荏苒,岁月如梭。不等我细细整理,一个假期的支教生活早已从指缝中溜走。转过头回望一下,这一个学期的支教生活中,有成功,有失败,有过快乐,也有过心酸。但这都不重要,重要的是这段时光是我最值得回忆和珍惜的。

关键词:大学生支教爱心

导言:这次的支教,让我亲身体验到了基层教育的艰辛与神圣,更加坚定了我要做一名优秀教师的决心和信心。踏出校门,也让我更加理解了社会的现实,一个人必须要独立的承担起生活的重任,做好自己应该做的事情。我已不再是小孩子,必须要对自己负责,对自己的行为负责。

作为支教大学生,全身心投入教学工作、开展教学活动、学习在新课标下的各种新方法、吸取成熟教师的教学经验是我们工作和学习的重点。

主体:在今年暑假的时候,我参加了河洛义教志愿者协会,前往洛阳龙王庙村,短期的暑期支教,在支教的前,我参加了4场面试,从200多大学生中脱颖而出,为了支教我们都准备了很多,在支教的日子中,每一位人都有自己的特色,有许多值得我们学习和借鉴的地方。课余时间我们一起来的老师还相互听对方的课,相互鼓励,相互学习。从听课中,我学到了很多很多,有教学方法、教学经验、课堂管理、处理突发事件和处理师生关系等。

走上讲台的我,紧张但又很兴奋,看着讲台前一双双陌生却渴望的眼睛,我尽力的讲课,但是,同学们回报的不是笑容,而是茫然的眼神。课后交流才发现,我讲的内容过于复杂,学生完全是陌生的,接受的很少。慢慢的才发现,我并不了解他们的实力,他们的基础知识并没有我想象的那么扎实。

我态度诚恳的请教,从他们身上汲取更多优秀的品质。一起探讨教学方法和理论。我为自己能够融入这个集体而高兴。在这片贫瘠的土地上,我累也舒畅,苦也光荣。我的指导老师给了我很多帮助,教会我应该如何与学生相处,又如何提高教学质量,他教会我很多在课本上没有学到的东西。在老师的指导和学生的配合下,我觉得我的讲课既能提高了很多,学生也说越来越喜欢我的课了。这一个学期的实习,我更加体会到教师的辛苦。

校领导和学校老师对支教老师非常重视,给予我们无微不至的关怀和照顾,在生活中,工作上他们都尽可能为我们提供方便,使我们倍感温暖。我们的带队老师也热心的帮助我们,在我们遇到困惑时,吉老师就像大哥哥一样开导我们,帮我们解决难题,在此感谢你们对我工作的支持生活上的关心!

这里的生活是平淡的,平淡却不乏味,在平淡中体现着真实。课后,我们几个老师亲如手足,有困难了我们相互帮助,互相支持。每天晚饭后,我们会一起打乒乓球来打发无聊的时光,在运动中找到快乐,既锻炼了身体,又增进了我们感情。周末,我们会一起上街,在这里我们就是一个整体。相互鼓励,相互帮助。一起度过这段特殊的时光。

一个月的支教生活虽不能说精彩,却意义非凡。渐渐的我们融入了这个大集体中。这里的生活让我懂得了什么是渴求,什么是感动,什么是艰辛。支教的生活就像一杯清茶,没有华丽的色泽和醇厚的味道,淡淡的清香却让人回味无穷。如果让我说就支教的感受,我会说:“艰苦并快乐着,平淡并享受着,付出并收获着。”支教对我来说是一次磨练,更是一种宝贵的人生经历。

在剩下的时间里,我要好好把握这次锻炼和提高自己的好机会,为支教的学校做出自己应尽的义务和贡献!最后,我还要感谢领导的关心爱护和同事朋友的帮助,给了我一个发挥自己能力的难得机会,使我的思想达到了一个新的境界,我的个人工作能力也得到培养、锻炼和提高,扩大了视野,丰富了知识。支教生活,累并快乐着。

暑期教师培训心得体会和感悟篇四

暑期是一个新教师了解和适应教育工作的重要时期,也是新教师获得成长和发展的关键时间点。在暑期,新教师经历了新环境、新人际关系和新教学内容的磨练,体验到了自己的优势和不足,也明确了未来成长和发展的目标。以下是笔者在暑期中的建议、体会和感悟,与大家分享。

二、建议

在暑期,作为新教师,要尽可能地多观察、多交流、多实践,有助于快速了解学校情况、接触同事和学生,丰富自己的教育经验。同时,新教师也要认识到自己的不足,多听取同事和学生的意见和建议,从而改进自己的教学方式,提高自己的教学效果。

三、体会

在暑期中,我深刻地体会到了“知行合一”的重要性。教学是需要实践的,只有不断地去尝试、去反思、去改进,才能够提高自己的教学水平。我也意识到只有对学生充满关注和热情,才能真正做好教育工作。

另外,我也深刻体会到了自己的责任和使命。作为一名新教师,我不仅需要努力提高自己的专业技能,还需要积极参与到学校的日常管理和教育工作中去,为学生的发展贡献自己的力量。

四、感悟

在暑期中,我面对着挑战和困难,但也收获了成长和进步。虽然还有很多不足,但我相信只要不断努力,自己一定会越来越好。同时,我也深感教育事业的伟大和神圣,作为一名新教师,我有义务为培育更多优秀的人才而奋斗。

综上所述,暑期是一个新教师了解和适应教育工作的重要时期,也是新教师获得成长和发展的关键时间点。新教师要多观察、多交流、多实践,不断地去尝试、去反思、去改进,为学生的发展尽自己最大的努力。相信只要我们不断地追求进步和成长,就一定能够为教育事业做出更多的贡献。

暑期教师培训心得体会和感悟篇五

20xx年8月22日--25日,作为一名新进教师参加了学校组织为期四天的培训,使我获益匪浅。通过这次培训,不仅使我拓宽了学习的视野,更新了教育观念,而且还使我对自己的职业规划有了新的认识,还对我所从事的事业有新的认识,更让我对我们铁一中学产生了一种自豪感和崇敬感,更坚定了我努力成为一名优秀的铁一中教师的坚定的信念和追求。下面我就谈谈对本次培训的心得体会。

庆书记开始通报了学校今年的中高考成绩,让我们每位新教师自豪感自信心倍增,同时也倍感压力。其次庆书记要求每一位老师首先要有责任心,责任心是一个教师威望的体现,更是一个教师工作的前提条件和基本条件。要求我们每个老师都要有团结协作的意识,很好的沟通能力,求真务实的工作作风,还要严格遵守学校的规章制度。

所以我觉得作为一名青年教师首先加强自身师德修养,展现教师人格魅力。

教师素有“塑造人类灵魂的工程师”之美誉。在对灵魂塑造的过程中,我们既要有比较渊博的知识,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。我们应当成为学生的表率,成为学生的良师益友,成为全社会文明的楷模。为此,我们要时刻谨记不断提高自身的道德修养,展现自身的人格魅力。我们更要热爱党的教育事业,献身教育事业,这是我们做教师的最基本最重要的要求。同时爱岗敬业也是我们老师处理与教育事业之间关系的准则,是我们教师职业道德的基础和前提。尤其在市场经济条件下,在教育大发展的今天,我们年轻教师要正确处理好奉献与索取的关系,不计较个人得失,发扬“红烛”精神,甘做“人梯”,安于“粉笔生涯”,以“捧着一颗心来,不带半根草去”的高尚情怀,献身教育,鞠躬尽瘁。相反,如果教师不热爱自己的事业,必定不能把工作做好。

听了刘新京老师的发言,深刻的感受到:没有爱就没有教育,更能够感觉到:能与这样的老师一起工作,是一件幸福而快乐的事,更体会到了什么是“荣誉,责任”。所以我们新来老师一定会也一定要:热爱学生,诲人不倦,铭记“责任,荣誉”。

热爱学生,诲人不倦是教师履行教育义务的传统美德,是衡量教师道德水平高低的主要标志。每一个学生,都希望得到教师的爱,师爱是一种巨大的教育力量。它能使学生感受到教师的温暖,产生愉快的情绪,从而激励他们对学习的兴趣和爱好。了解学生和关心学生,是热爱学生的起点。我们教师仅仅把课教好是不够的,还要多关心学生的健康成长,为学生的一生着想,从思想上、学习上、生活上全面了解学生,关心学生,爱护学生,因势利导地进行有针对性的教育。热爱学生还要尊重和信任学生。我们青年教师要有民主思想,尊重学生的人格,尊重学生的感情,允许学生独立思考,切不可刺伤学生的自尊心。在日常的教育教学工作中,认真评价学生的行为,和善平等地对待学生,绝不能为了树立自己的威信而对学生采用体罚、讽刺、挖苦等侮辱人格的做法。当学生进步时,我们教师不要吝惜自己的赞美之辞;当学生犯错或退步时,教师也不要任自己的批评侮辱之话泛滥。多一点微笑,多一点赞美,多一点信任,你会得到更多的回报。

年轻是我们的资本,也是我们的不足,所以我们还要以身作则,为人师表。

在教学实践活动中,我们年轻教师只有以身立教,为人师表,才能有力地说服学生,感染学生。无数经验证明,身教重于言教,“不能正其身,如正人何?”“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”这说明凡是教师要求学生做到的,自己必须先做到,给学生树立好榜样;凡是要求学生不做的事情,自己本身坚决不做,以免给学生留下坏的影响。教师要以自己的良好道德言行来教育和感化学生。

诚实正直,勤奋好学,礼貌待人,是教师以身作则,为人师表的具体体现。如果我们缺乏坚定正确的政治方向,没有远大的理想,其教育必定失败。教师要教育学生勤奋刻苦,好学进去,自己必须勤奋好学,广学博览,精益求精。我们日常教学中,要用文雅和亲切的语言启迪学生的心灵,陶冶学生的情操,以自己的模范行为,影响教育学生。

留给我们的思考与启迪是深刻的:教育需要有理想,教育的理想就是着眼于培养全面发展的人,任何有背这一理想的功利做法我们都必须鄙弃,从这个意义上说教育是简单的;教育又必须面对现实,在现实中做出正确的文化选择,不能被现实淹没而迷失方向,从这个意义上说,教育是复杂的。要把教育的理想变为现实,在教育现实中坚守理想,需要有教育大师们引领。唐老师做完报告后,我与唐教授简单交谈了几句,他的话至今还萦绕在耳畔:教育的实质应是一种激励成才的过程,多一把尺子,就多一种人才标准,多一种评价,就多一份成功。唐教授有一句话让我不能忘怀:坚守教育价值,实现文化创生。

职业规划师冯燕老师的讲座,让我们真正体会到了老师终身学习,对自己进行职业规划,并且专业地生活和发展的重要。随着信息技术的迅速发展,人类正在进入信息社会。在知识经济时代,知识老化速度大大加快,学习就成了当今人类生存和发展的重要手段。我们教师的终身学习,不仅是时代的呼唤,教育发展的要求,也是教师教学自我提升的需要。“严谨笃学,与时俱进,活到老,学到老”是新世纪教师应有的终身学习观。我们教师要善于从教育实践中汲取能量和资源;善于在任何时间向任何人学习,包括在教学过程中和学生分享知识;善于和同事交流,扩大视野,促进自身专业成长。

教师终身学习已成为全球教育改革的突破口。我们要促进自身专业化成长,就要具有终身学习的理念,拥有自主学习、自我学习的观点。因为终身学习已成为未来每个社会成员的基本生存方式,那种“一朝学成而受用终身”的观点已经过时,人们再也不能只通过一段时间的集中学习,获得一辈子享用的知识技能。只有主动去掌握新概念,学习新理念,研究新问题,培养适应新环境的能力,才会使自己重视终身受益。

教育是全社会的大事,但重任主要落在教师身上。时代在变,对人才的要求也在变,教师必须认清终身学习对自身成长和发展的重要性,自觉地树立终身学习的观点,不断地提高自身的素质,以适应现代的教育需要。

我们要加强政治思想方面的学习。我国素质教育坚持“五育并举,德育为首”的原则,教师首先要以德育人。教育思想、教育观点对教育事业的发展至关重要,正确的教育观可以造就人才,错误的教育思想则会摧残人才。教师的政治取向、道德素质、教育观、世界观和人身观对学生起直接影响作用。

我们还要加强专业知识的学习。课程走向综合化是基础教育改革的大方向。我身为一名青年教师,又奋斗在课程改革实验的最前沿,更应当树立终身学习的意识。无论是教育家,还是中外名师,他们都具备较深的文化底蕴,这与经常学习是分不开的。随着课改如火如荼的展开,我们教师要有一种强烈的资源意识,克服“一支粉笔教下去,一本教案讲过来”的人生惰性,自觉拓展自己的思维空间和知识结构,以便更好的为教育教学服务。知识的更新换代让我们的学生接触了更多的新生事物,广阔的课内课外学习资源为他们知识的积累提供了更多的机会。我们在学校学习的那点知识,已经远远不够传授了。要想成为研究型教师、专家型教师,不学习怎么可以,怎么能胜任更多的教育教学工作?生活是一个广阔的学习的课堂,有很多东西是我们所不了解的,为了使自己不被社会所淘汰,只有加紧学习的步伐!一个优秀教师应该抓紧一切时间增加知识储备,只有这样才能用人格魅力来感染学生,和学生共同发展。

随着时代的进步,教育的改革,当今的形势向每一位教师提出了严峻的挑战,因此,在今后的工作中,我将树立终身学习的观点,在师一日,便不可荒废半日。通过学习不断获取新知识,增长自身的才干,适应当今教育改革的新形势。

为了无愧于教师这一职业,也为了实现自己心中的理想信念,今后的工作中,我定会更加努力,加强学习,提高素质,完善自己,尽全力做一名优秀的铁一中老师。

暑期教师培训心得体会和感悟篇六

20xx年暑假,我大一,跟着学姐,第一次参加了大学生暑假支教活动。7月11日,我们从大连大学出发,途径北京,于7月13日到达甘肃,7月14日,抵达甘沟小学,7月15日,我们迎来第一批学生,各年级全部学生一共8人,7月16日,教学课程正式开始,期间,学生人数不断上升,我所在的五六年级正常出勤学生人数超过36人,8月3日,我们为期20天的支教生活正式结束。

由于支教方学校暑期正在修建,且没有学校餐厅,我们的食宿问题就需要我们自己负责。经过大家的商量,我们决定借一间教室作为寝室,买了餐具自己做饭吃。

集体生活教会了我很多很多,当不同地域的人到一起之后,没有不和谐,也没有纠纷,有的只是相互的帮助与忍让。

二十多天里,在大家一起用心维护的这个小家里,我感觉到的是浓浓的感情,相互间的包容与扶助。大家教给了我太多太多,我学会了如何自立,如何去包容别人。于是,我不再是一个被娇惯的小孩子,长大了。

以后,当有一天,我也可以做到处处为别人着想时,我会想起这个暑假,想起这些曾经教会我爱的同伴们。

点名查人数,每天下午准时到教室查看上自习情况,对于同学们在学习或生活上的所有问题,我都耐心去帮助他们,我想在短短的二十多天里,尽自己所能,为他们提供最大的帮助。

我会认真备好每一节课,将自己所知道的知识都告诉他们,我尽量延展自己所讲课程的知识覆盖面,因为我发现这里孩子们虽然好学,但大山深处的他们能接触的还是太少,导致他们的知识面太窄,仅限于教科书。

对于我的教课方法,我也是改了很多遍,一开始的语文课,枯燥无味,认真听讲的孩子们很少,为了组织好课堂教学,活跃课堂气氛,针对课堂沉闷的现象,创造良好的课堂气氛,关注全体学生,课堂提问面向全体学生,不再是单一的只叫几个学生,让所有的学生都参与到课堂上来;注意引发学生学语文的兴趣,后来我让孩子们自己演情景剧,又在课堂上加了一些趣味语文知识,还有一些奖励方法,让他们感受到学习语文的乐趣,多管齐下,终于使孩子们在课堂上变得活跃且积极思考。

也许是与自己的成长经历有关,我特别注意孩子们的思想动态,并且乐于与孩子们沟通,为他们解除烦恼。

我个人认为,有些孩子,成绩优异,又有各种特长,在学校一直都是佼佼者,得家长怜爱,讨老师喜欢,这些孩子,一般受关注度比较高,比较开朗,成长的过程也比较健康。然而,也有些孩子,却因为家庭原因,或者是受教育方式的不同,成绩不好,也不爱与人交流,就会被老师误会为“差生”,施以不同的待遇,却恶性循环,导致孩子越来越自卑、不爱上学等,很可能会沦为社会青年。

较沉闷和比较调皮的孩子们。

作为班主任老师,班上经常出现各种预料不到的事情,比如说孩子们打架,或者是开玩笑却闹哭了,还有有着心事的孩子们,比较厌学的孩子们,对于这些学生,我会跟他们好好交流,给他们讲我自己的故事,给他们说我的观点和对他们的建议,或许,短短的二十多天里,我帮不了每一个人,但我却尽力去帮助更多的人,或许,我看不到我的成果是否明显,但我知道孩子们乐意跟我说他们的事,我就要帮他们。

站在一个平等的位置上与人沟通,就是朋友,我想,我不该仅仅做一名良师,更应该做他们的益友,帮助他们,健康快乐的长大。

正如我所说,我不知道二十多天的时间究竟能教给孩子们什么,我只是在尽力地帮孩子们更多的去认识外面的世界,教给孩子们一种快乐学习的思维。在这段时间里,作为一名志愿者,我也懂了好多好多:

1、出发前,我们一直在想,我们要带给他们什么,现在,我明白了,我们应该思考他们需要什么,而不是我们给他们什么。我们所需要做的,就是带上自己的爱心和热情,去看看,我们究竟能为他们做些什么。

2、在与任何人的交往中,沟通和交流都从来不是多余,包括与同学,与同伴,与孩子们,与当地乡亲们等等。沟通和交流,才会产生和谐与理解,产生快乐。

3、在与人的交往中,学会站在别人的角度,为别人着想。虽然这句话很小的时候就知道,但这个暑假,才了解了这句话的重要性。作为一个老师,能站在学生们的角度上看自己的课堂,从而对其加以改正,正因为如此,学生们才喜欢上我的课堂。

最后,感谢学校,给了我这样一次不可多得的机会;感谢学姐学长,愿意扶着我走过这样一段路程;感谢同行的朋友们,感谢你们这些天的包容与帮助;感谢亲爱的孩子们,感谢你们带给我的最简单的快乐与真纯。

暑期教师培训心得体会和感悟篇七

7月6日,班主任培训第一天,上午上海专家郭教授讲《班主任的专业成长知识与修养》。

感觉最有实用价值的是这个话题:班主任应该具备的关键能力。

09年,14年,18年,在每次教育大会上,这个问题的答案或者说要求,每次都有所演化与改进。但不管大家的看法有多么的不一致,我认为有些能力确实是班主任必须具备的。

一是全面了解学生的能力。这是一名班主任的基本工作要求,既要做到了解全班学生的整体情况,又要对每一个学生的实际情况有所掌握。只有一份详细的情况报告在手,班主任才能够准确地有针对性地对学生进行教育引导,最终实现学生的个性成长和全面发展。

二是评价激励学生的能力。客观公正地评价对待学生,才能使学生对教育充满期待心理,才能提高班级管理的效益。激励性的话能帮助学生树立自信,激发斗志。

三是转化后进生的能力。班主任要以身作则,用自己的实际行动感染后进生,再及时沟通协调,教育引导,最终带给他们心灵的震撼,使他们潜移默化发生转变。

四是选拔培养班干部的能力。首先要对全班学生有一个总体了解,将班里能力较强、认可度较高的学生筛选出来,再根据每个学生的个人特长确定其担任的职位。班主任要培训指导帮助他们进入角色,引导班干部团结、高效完成工作。

五是组织班级活动的能力。班主任要从班级的实际情况出发,确定科学合理的活动内容,引导学生制订周密的活动计划,确保活动有序实施,充分调动学生的积极性,让学生在活动中成长。

第二天心得体会

7月7日下午,南京师大的齐学红专家讲《生活教育学:后疫情时代育人工作再审视》。

其中一个环节,齐专家提到一个问题:班主任要有反思意识。反思什么呢?自己的教育观念、教育角色、教育言行、教育方法。这个问题是很有实践价值的。

班主任要经常反思自己的教育观念。很多班主任年纪大了,一直凭借自己很多年的经验在管理班级,做不到与时俱进,慢慢地与时代脱节,与学生活生生的生活和思想现状脱节,教育观念极度落后而不自知,严重阻碍了学校与学生的进步。班级管理中的问题很多,随时会出现新情况。作为班主任要善于面对新时代的新要求,经常性地反思自己的做法,一定要认清自我,摒弃夜郎自大,凭着经验和感觉管理的陈旧模式,要结合时代的要求,学校的要求,积极转变思想,虚心学习先进的班级管理思想和理念,向身边优秀的同行求教,寻找管理的最佳切入点和方法,真正提升自己的班级管理水平,促进自己的成长。

班主任要经常反思自己的教育角色,要善于感受定位,完善自己的管理角色。作为班主任,一定要在日常的管理中,积极反思,随时调整,最终形成一套自己行之有效的管理办法。

班主任还要经常性反思自己教育言行和教育方法是否科学合适,实现教学相长。做好班级管理,不仅仅在于投入的热情,更在于态度和智慧。要承认学生之间存在的个性差异,切忌一刀切一言堂的管理模式,一言一行都要特别注意,既成长了自己,又可避免造成不必要的麻烦。

第三天心得体会

7月8日一天都在学习,上午是听上海的秦专家讲《中小学主题班会课的设计与实施》,讲得真好。怎样设计、设计依据、原则、要素、要求,全面又实用。后来又有一位张专家讲主题班会的共性问题分析。

下午活动,竞赛式的学习。选择、判断和辩论。最后的辩论有一个题目我需要补充一下,当时没机会说,现在讲一讲。说一个小赵同学三天不交数学作业,老师告到班主任这里。班主任问不出原因就大动肝火,下最后通牒,限期交作业。请评价班主任的做法并说明该怎么做较好。大家回答的都不错,相互补充,算是很全面了。但还有一点,在询问不交作业原因时,有老师说要去问数学老师,看有没有什么可能或纠纷。这个大可不必。三天不交作业,数学老师要问早问出来了。如果有纠纷冲突,数学老师自己清楚,不会告到班主任这里。所以问数学老师白搭。班主任可以参考小赵平时表现,可以判断有两种情况。一是平时就时交时不交的,这次只不过拖得时间长一点,也不是很突兀。说明孩子学习动力有问题,一般是后几名的后进生,这个转化是一个长期工程,可以从长计议。

第二种情况,就是小赵一直交作业,平时表现很乖很优秀,这次却三天不交,判断有几种可能。一是身体不好不舒服,病了。这个可以排除,班主任一连三天不可能看不出来。二是家里出了大事,要么父母离异,要么家里遭灾,要么妈妈又生了孩子。这个问题问同学没什么用,现在的学生相互之间都不大关心。班主任可以直接打电话问父母就好。不用委婉,这不是告状,只是了解情况。问清楚了才好对症下药解决问题。

如果以上都不对,那就不用问了,问了他也不敢说。铁定是遭到校园欺凌了!该咋办就咋办好了。

第四天心得体会

7月9日上午,聆听了北京专家赵福江讲的《班级建设的途径和方式》。首先专家讲了班主任的核心素养框架,分两类,一是专业素养,二是班主任区别于教师的专业素养,主要包括1、班集体建设能力。2、学生发展指导能力。3、教育沟通协调能力。又细分为9个要点。

其中专业素养包括两种,基础素养和核心素养。基础素养是指为人师表、教育责任感、关爱学生的能力、教育教学能力、专业发展五大类。核心素养有三种,红背景干扰厉害,看不清,也听不清。

然后专家又讲了班级建设的基本过程。

1、班情学情分析,包括学生、学校、社区分析。

2、班级目标建设。3、班级理念建设。

4、班级制度、组织、环境、活动、情感关系、家校合作示范引领等实践体系建设。

5、班级成员日常生活改造。

6、班级文化的特色打造。

其中班级目标建设我认为很有必要,主要应包含如下几点:

1、提出明确的共同目标,例如好好学习,考个好学校;

2、建立班规,共同约定规章制度,形成自己的独特的班级文化;

3、充分发挥每个同学的特色,使每个同学都参加到班级的建设中。

暑期教师培训心得体会和感悟篇八

两周来,我抱着学习的态度,力争把自己份内事做到最好!除此之外,还帮老师打点,管理其它事务。下面是我自己点滴的感悟和收获:

一、教学上

学习当从模仿他人开始。首先谈谈听课体验。我除了听指导老师的课外,还积极听其它老师的课,汲取更多的经验知识。初三级的语文老师都是学校的“老”教师,经验丰富,颇有一套教学心得,但由于应试压力的存在,初三的课堂基本上是比较传统的,一节课四十分钟下来,灌输着众多知识点。而初一、初二年级的年轻教师,有活力,教学讲求新颖、有效的手段。在她们身上,有很多优点都是我要学习的。

我的指导老师----吴老师,她非常重视培养学生的良好学习习惯,任何学生的小动作都逃不过她的眼睛,她讲课从来不用带稿,二十六年的教龄和丰富的经验是她教学成绩卓越的保证。她熟知考点,讲课总能够贯穿知识点,启发学生思维,整个教学过程很流畅。她朗诵能力很强,老当益壮,很有激情。?老师,是个热情开朗的好老师,她富有感染力的声音和开朗的笑靥深深地感染了我,她的口才很棒,知识渊博,讲课举一反三,重难点突显,讲得非常清楚。教学上,我最欣赏的就是她了。梁老师,初二级的,听了她的《桃花源记》,觉得老师很擅于课堂管理,她总能调动起学生的积极性,课堂很活跃,合作探究解决字词翻译,稳重淡定。郭老师,是我们语文组唯一的男老师,听了他的公开课《醉花阴》和《破阵子》,老师善于旁征博引,他借用钱塘江湖水的来势汹汹来比喻豪放派,用林黛玉的忧郁气质来借此婉约派,对比鲜明,生动,使学生易接受,引来老师们的声声好评。

本周五,我有幸地上了初三(1)、(2)班两节作文评讲课。星期四吴老师问我:“两个班的作文是由你批改的,明天有两节课,主要是评讲上星期的作文的,你去准备下上课,行不?”我眼前一亮,立即应了下来,珍惜这来之不易的锻炼机会。没有电脑,借用了级长办公室的来用;上网找了一些作文写作的技巧和方法;要回两个班,共一百多份同学的作文,一一重新翻阅,在写得好的地方做了摘录。晚上用了两个多小时整理,形成了一份粗略的教案。带着疲惫的身躯入睡。第二天早上给吴老师看了,简单地修改下,定下了稿。

课程主要分为两部分,第一部分是评讲作文《我该如何学好语文》,从破题导入、金榜题名、佳作欣赏到小结,我带着鼓励的眼神、欣赏的视角给全班同学讲解作文,学生在听到同学作品时也非常兴奋,课堂效果不错,最后,让科代表把佳作张贴到“学习园地”,供大家学习分享。第二部分是讲作文的'审题、立意和选材。审题的原则是“瞻前顾后,一字不落”,审题主是引导他们站在新的高度去破题,用象征义、引申义立意,或者由释定义入手,从“是什么,为什么,怎么样”去着手写,尝试用发散性思维,多角度地围绕主旨中心写作。立意讲求新意,但不能脱离主旨。选材可以从生活着手,从名人名言着手,分点去论证,材料要精,要切题。我用三环跑道来表示这三者间的关系,审题是中心,立意是次中心,选材视野面要广。

个人感觉,这次上课发挥一般,没有把最好的状态发挥出来。处理较好的地方是:设计的重点突出,条理清晰;引用事例来加深理解抽象的概念;口头表达还可以。发挥不足的主观原因有:准备不充分,课前没有试讲,不够自信;处理课堂突发事件时,心里有点紧张;内容设计得有点难,高估学生的接受度。客观原因:课室多媒体故障,不能形象生动地展示更多学生的作品;课室空旷,回音差,即使大声喊叫,坐后面的学生仍然听得比较模糊。

所以,我觉得,以后自己要多克服这些弱点,才能取得进步。

二、班主任工作

班主任是一个班级的核心灵魂,他的形为会直接影响到每一个学生,我认为要做一个好的班主任必须做到“三勤”,即眼勤、腿勤、嘴勤。眼勤,指要善于发现班级内存在的各类问题或隐患,并且要及时得当的解决,该表扬的表扬,该批评的批评。每次我要求自己必须做到表扬时具体到人,在班级内树立在各方面突出的榜样;批评时对事不对人,起到广泛警告的作用。“先做人,后做事”,从上课最基本的尊重说起。腿勤,指班主任要有足够的时间和精力,多往教室里跑,特别是早午读、早操(跳绳与跑步)、放学后,及时发现学生的问题,和学生交流,在言谈中渗透教育的理念。嘴勤,指经常和学生交流,做通他们的思想工作,特别是每次作业、单元测试后要及时找学生了解他们的想法。如:星期一,我发现两个班共有十三个同学没交作文,布置的《感悟体验》中的题目也没做,于是,我让科代表一一催他们,第二天,仍然有五个同学没交,我利用课间休息期间找他们聊天,了解情况,针对特别懒惰的学生,我要他们写保证书,针对能力较差的学生,我让他们先尝试写四百字,然后五百,六百。最终,他们都交了作文。

现在,我还没能完全记住他们的名字,所以工作起来有时不太方便,我决定找出他们的初中三年的《成长记录》,有空时多多浏览,以便能更深入地了解他们。

三、点滴感悟

除了教学和班主任工作外,这个星期我跟随吴老师负责一项朗诵训练任务,主要对象是初二级两个班参加番禺区学校诵读比赛的选手。诵读的内容是配乐进行的,主要有《红楼梦》《三国演义》《繁星春水》《关雎》等诗篇。要给学生一杯水,首先自己要有一桶水。于是,我跟其它老师借来朗诵的书籍,自己先啃。然后上网搜查视频,模仿。觉得自己去支教,其实就是一个学习的过程,发现自己哪方便存在问题,跟进,补上。

刚好逢上九月十号教师节,我收到了生平第一份教师节礼物----贺卡。礼物虽小,情意却重。我会深深地收藏好它的。看着那些歪歪斜斜的字,看着朴实的“教师节快乐”话语,心里甭提有多幸福。沾了其它老师的光,我吃了五十磅的水果大蛋糕,还去骑自行车环游星河湾领取奖品,晚上去味道馆吃个大餐,充分感觉到集体的温暖。

天时,地利,人和,我觉得人和是最重要的。我坚信通过这一段时间的实习,从中获得的实践经验将使我受益终生,并在今后的实际工作中得到验证。我坚信,顶岗实习不仅仅是学习专业技能和弥补自身不足,更重要的是它是一笔一生都享用不尽的宝贵财富。我期望将大学学到的理论知识用于实际工作中去,实现自己的愿望。我会继续保持谦虚好学的态度,不断总结,不断反思,不断进步!

暑期教师培训心得体会和感悟篇九

本次暑期学习会,通过认真学习《教师职业道德行为规范》等有关教师职业道德要求的条文及规定,聆听优秀特级教师胡秀珍老师的报告《加强师德修养,做满意的人民教师》后,我认识到教师作为人类灵魂的工程师,不仅要教好书,还要育好人,各个方面都要为人师表,做一个人民满意的教师。

1.爱岗敬业。首先,要热爱教育事业,要对教育事业尽心尽力。我们选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,努力创新。像呼秀珍老师几十年如一日不应付一节课,不马虎一件事,不潦草写一个字,尽心尽责地完成每一项教学任务,不求最好,但求更好。只有这样学生才能受到老师的影响而努力学习,不断进取。

2.热爱学生,尊重、理解和关心学生。在完成传道、授业、解惑的任务的同时,热爱学生,关爱学生的身心发展。呼秀珍老师说,因为有爱,才有耐心;因为有爱,才会关心;因为有爱,才会和学生贴心。也才能使学生亲其师而信其道,使教学相长,帮助学生成人成才。呼秀珍老师在她从教的四十七年中,爱学生,一个都不放弃。她对好学生从严要求,爱的长远;对中等学生不断鼓励,步步推进;对调皮学生,以诚相待,宽容耐心;对特殊学生,处处体谅,悉心关怀。她还以郑鹏同学为例,给我们讲了她在工作中如何让一个中下等的学生找回自信,学习成绩蒸蒸日上的事例,让我很感动,这就是她所说的爱学生。

3.以身作则。教师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师的一言一行,学生均喜欢模仿,这将给学生成长带来一生的影响。因此,教师一定要时时刻刻为学生做出好的榜样,凡要求学生要做到的,自己首先做到。坚持严于律己。

4.孜孜不倦,积极进取。有句话说的好,没有学不会的学生,只有不会教的老师。这就向我们老师提出了更高的要求,不时提高自身素质,不时完善自身,以求教好每一位学生。怎样提高自身素质呢?这就要求我们一定要与时俱进,孜孜不倦的学习,积极进取,开辟新教法,并且要做到严谨治学,诲人不倦、精益求精,厚积薄发,时时刻刻准备着用“一眼泉的水”来供给学生“一碗水”。

总之,一个合格的教师应该有良好的职业道德、健康的心理素质和为祖国教育事业无私奉献的敬业精神,有新时代所推崇的新思想,新观念,有探索精神和创新精神。对照检查我自己,还存在很多不足,在今后的工作中,必须学习,学习,再学习,不断进取,不断攀登,与时俱进,才能去迎接新的挑战,才能做一个真正让人民满意的教师。

暑期教师培训心得体会和感悟篇十

短暂的暑期学习使我受益匪浅,感触颇多。应试教育已不能适应新形式的发展,教育是知识创新、传播和应用的主要基地,我们每一所学校、每一位教师都要精心呵护和培养学的好奇心、求知欲,帮助学树立自主学习、独立思考,那种以考试分数作为衡量教育成果标准,过于划一呆板的教育模式必将被淘汰,素质教育是一种尊重学主体的教育,学作为一个有独立人格的人,理应得到教师全方位的尊重,学只有得到人格的尊重和信任,才有可能主动进入学习情境中,参与知识的形成、发展、应用的过程,激发起求知欲,可见尊重和信任每一位学这是教师从事教育工作的第一原则。苏霍姆林斯基说:“让每一个学都抬起头来走路。”马卡连柯认为:“我的基本原则是永远尽量多的要求一个人,也要尽量多地尊重一个人。”教师与学建立平等的关系,是社会主义国家的本质要求,教师要有作风,允许学提出不同的意见,不能把教师的话当作命令强加给学,让学绝对的服从,反之,教师就会体罚或变相体罚学,大家都知道孩子天性顽皮,爱恶作剧,经常做错事是他们的“特权”,但随着孩子们年龄的增长,过去在学校不听话的孩子听话了,有出息了,因此,教师要用发展的眼光对待学,对后进要有爱心、耐心和恒心。

英国教育家洛克说:“事实上,一切教育都归结为养成儿童的良好习惯,往往自己的幸福都归于自己的习惯。”良好的日常行为习惯地培养,对学今后的发展终身受益,作为教师教书育人是我们的神圣职责,在教育教学中从学身边的点滴小事抓起,严格要求,以身示范,培养学见到老师或长辈要主动问好,行走时注意右行礼让,参加集体活动要穿校服,遵守纪律,按时参加卫值日,讲究个人卫,课前预习,上课认真听讲,课后独立完成作业,学这些良好的日常行为习惯地培养,看似简单,其实需要老师们付出很多的努力和心血,天长日久,日积月累,集腋成裘,一旦学养成良好的行为习惯,将为他今后的终身学习和再发展奠定根基,因此,我们教师不仅要学会传授科学文化知识,而且要学会培养学形成良好的行为习惯,坚持“两手都要抓,两手都要硬”。

教师要不断学习和拓展学科知识,孟子曰:“资之深,则取之左右逢其源。”教师不能满足已有的知识,在不断学习本学科最新知识的基础上,了解其它学科知识发展的最新动态,以科学知识不断武装自己,以适应新世纪教育发展的需要,随着新课程的改革,教师在教学中不仅要注重学科知识的整合,触类旁通,而且还应积极指导学开展研究性学习,使学在活动中学会学习、学会存、学会合作、学会发展,教师以丰富的知识塑造人格魅力,使学“亲其师,信其道”。

学习现代教育技术手段,丰富教育内容,随着现代教育技术的发展,掌握现代教育技术手段是教师的职责,教师通过学习,可以较熟练地制片、积极的解决教学中的重点和难点知识,使教学更直接、更动,对提高教学质量事半功倍;另外,教师在备课时,可以通过微机备课,发挥集备组集体力量取长补短,使教学资源共享,这不仅节约了时间,使教师有更多的时间进行学习,而且使教师之间增进了合作意识,从而更好地提高教学质量。随着校园网的建立,教学内容和学习内容将有新的改革和突破,教师不断学习现代教育技术的任务任重道远。

教育遵循教育规律和学身心发展规律,新世纪,学无论在思想还是在学习上,有许多过去我们曾未遇到的新问题,我们切不可“一把掌了之”或“罚写几十遍了之”,简单粗暴的工作方法,不仅不能解决问题,而且损害了教师形象,违背了教师职业道德,作为教师我们应该吸取教训,要把良好的动机和有效的结果紧密地结合起来,“育人要先育心”只有心与心的交流和融合,才能真正把教育做到人的心坎上,教育才会有成绩的回报。当然,教师拥有一个健康地心理将有积极地指导作用,它可以使教师在社会、工作和活等压力下,学会调控、宣泄和转移不良的情绪,老师们在平日可以多看一些名人传记,参加一些有意义的文体活动,保持积极乐观的思想和较轻松的心理状态,从而不断完善自我,提高自我,做学的良师益友。

要热爱教育事业,要对教学工作有“鞠躬尽瘁”的决心。既然我们选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,开拓创新,无私奉献,力求干好自己的本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作,不求,但求更好,不断的挑战自己,超越自己,恪尽职守,遵守社会公德,忠诚人民的教育事业,为人师表。

教师的一言一行对学的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师一言一行,一举一动,学都喜欢模仿,将会给学带来一的影响,因此,教师一定要时时处处为学做出榜样,凡是教师要求学要做到的,自己首先做到;凡是要求学不能做的,自己坚决不做。严于律已,以身作则,才能让学心服囗服,把你当成良师益友。

总之,作为一名人民教师,我们要从思想上严格要求自己,在行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学服务的思想。提高自己的钻研精神,发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务知识,做到政治业务两过硬。用一片赤诚之心培育人,高尚的人格魅力影响人,崇高的.师德塑造人。只有不断提高教师自身的道德素养,才能培养出明礼、诚信、自尊、自爱、自信和有创新精神的高素质人才。

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