树牢四个意识坚定四个自信方面存在的问题范文(通用5篇)
认真学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，自觉在思想上政治上行动上以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。以下是小编为大家收集的树牢四个意识坚定四个自信方面存在的问题范文(通用5篇)，仅供参考，欢迎大家阅读。
树牢四个意识坚定四个自信方面存在的问题篇1
根据中共xx区纪律检查委员会、中共xx区委组织部《关于认真开好2024年度党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求，围绕“强化创新理论武装，树牢‘四个意识’，坚定‘四个自信’，坚决做到‘两个维护’，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处”的主题，近期，我深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真研读了《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》及纪念改革开放40周年大会重要讲话精神等内容。在深入学习的同时，我紧密联系个人思想和工作实际，严格对照思想政治、精神状态、工作作风等三个方面，深入查摆自身存在问题和不足，深刻剖析了问题产生的根源，并制定整改措施。现将对照检查情况报告如下:
一、存在的问题
(一)在思想政治方面，还存在学习不够深入、理论联系实践不够紧密的问题。一是政治理论学习的深入度和系统性不足。往往满足于集体学习了、自学看过了，重点精读与系统掌握不够，存在学习不系统、理解不深入、领会不深刻的问题，对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，有的方面只是简单的通读，了解概念性东西，没有系统掌握基本观点，没有深刻理解理论内涵。二是学用结合不够紧密。对习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的巨大实践价值、科学思想方法领会还不到位，用党的先进理论武装头脑、指导工作、推动实践做得不够到位，存在就理论学理论、不能及时融会贯通的问题，缺乏用以指导解决实际问题的能力，没有真正将学习成果转化为谋划工作的思路和举措，特别是乡村振兴战略和加快农业农村现代化的理论政策方面，研究思考的不多，对如何发挥农业机械在现代农业建设中的主力军作用，调研和推动不深入，没有展现出新时代应有的新气象新作为。
(二)在精神状态方面，还存在开拓创新意识不强、担当作为干劲不足的问题。一是缺乏锐意进取、开拓创新意识。有时认为只要工作中坚持原则，遵照上级部署完成工作任务就可以，锐意进取、永不懈怠的精神状态和开拓创新、一往无前的奋斗姿态发挥的不够充分。如往往按部就班完成日常工作，在正确处理农机化与服务三农、精准扶贫关系方面，深入研究不多，思想解放不够具体，业务素质和服务群众的能力还有待提升。二是缺乏敢于担当、攻坚克难魄力。虽然在内心深处，始终褒有干事创业的激情，但在具体工作中，还存在看成绩多、看差距少的问题，有标准不高、要求不严的现象，奋发有为的干事劲头不够充足，以钉钉子精神抓落实的韧劲不强，面对相对繁杂、棘手的问题，缺乏深入系统的思考和具体解决的思路办法，主动担当解决问题不够。
(三)在工作作风方面，还存在自我要求不严、工作标准不高的问题。近年来，通过参加党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育，在同志们的批评帮助下，纠正整改了一批自身“四风”方面的问题，但我深知作风建设永远在路上，实事求是地讲自身仍存在一些问题。一是自我要求还不够严。有时仅仅满足于不出失误、不踩红线、不犯错误，对一些小事小节的危害性认识不足，从小事入手，从小节做起，防微杜渐、警钟长鸣的自觉性不强，没有起到很好的带头作用，有时对身边不良风气和违规问题，重视还不够，教育身边同志的责任没有担起来。二是工作开展还不够深入。自己也经常到农村、或农机企业调研，但往往对实际情况了解不够透彻，对基层实际需求把握不够精准，特别是对调查研究没有做到经常性，对国家强农惠农富农的政策宣传还不到位，在落实政策、落实措施、落实服务方面还需进一步强化。三是求真务实不够到位。主要表现为:有时认为一些工作“想到”就是“做到”，计划措施虽然周密，在具体落实上，缺乏一抓到底的“钉钉子”精神;接到工作任务时，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做的更好，特别是任务多、压力大的时候更是如此。
二、产生问题的原因分析
剖析问题产生的根源，主要还是在理论学习、宗旨意识、纪律观念等方面出了问题。
(一)理论武装有待加强。一是对理论学习的重视不够，在主观上放松了自己对政治理论学习的要求，导致对党的创新理论成果学习不自觉，理解把握的不够全面。二是主观上总是认为平时忙于工作事务，觉得没有时间学习，有时学习深入不下去，不能做到深研细读、入脑入心、吃透精神实质，导致对政策理论的掌握理解肤浅，不深不透。三是学以致用的能力有所欠缺，对党的重大理论与实践问题，没能很好到转化为实践行动的有力指导，没有做到真学真用，在实践中遇到一些困惑时难以从理论上找到依据、破解迷惑。
(二)宗旨意识树立不牢。尽管在不同岗位、不同地方做了一些工作，也为群众做了一些事情，但干工作干劲相较于之前明显不足，归根结底是宗旨意识有所淡化，往往考虑个人得失多，情为民所系的意识有所淡化，想问题、做决策、办事情往往从本位出发，在为民服务上，常常局限于自己的工作职责，没有时刻把群众当亲人，努力解决好人民群众牵肠挂肚的一些问题，尤其是对群众的呼声、疾苦、困难了解不够。通过学习反思，自己深深认识到，只有把群众观点牢牢植根于自己的思想和行动中，把群众的事当做自己的事，才能永葆共产党人奋斗不止的本色。
(三)自我要求有所放松。有时简单的认为，只要能够时刻保持对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律的敬畏，严守底线、不越红线，就是一个合格的共产党员了。因而没有严格以党章来检视自己的思想，更没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆，对标新时代党员领导干部要求，自身仍存在较大差距，需要在严和实、深和细上更下功夫，在担当作为和主动奉献上提高要求。
三、整改措施和努力方向
针对查摆出来的问题，下一步我将结合习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习贯彻，坚持边学边改、边查边改、立行立改、真抓实改，始终不忘初心、牢记使命，努力做忠诚为民务实担当的表率。
(一)进一步加强理论武装。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种日常习惯，不断丰富自己的思想内涵和精神境界，尤其要把政治理论学习放在首要，持之以恒加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，进一步提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，自觉厘清思想上的误区，切实纠正行动上的偏差，拧紧思想“总开关”，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
(二)进一步加强党性修养。始终不忘当初入党为什么、现在为党干什么，时刻牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，时刻不忘自己应尽的义务和责任，进一步牢固树立正确的世界观、价值观、人生观，切实用党的路线纲领来统一思想、指导行动，坚持把个人发展融入到推进中国特色社会主义伟大事业中去，融入到我局各项工作中去，在日常工作中认真对照新时代共产党员标准，严格要求自己，通过扎扎实实的行动，为身边同志做好表率，切实维护共产党员光辉形象。
(三)进一步强化责任担当。不断增强干事创业的责任担当意识，以饱满的热情投入工作，确保完成各项本职工作，自觉围绕全局工作安排，聚焦服务群众、服务基层，认真查找工作存在的问题和不足，寻找解决问题的方法和路径，不断提高为民服务的能力，努力把老百姓的事情办好，为我局各项事业发展积极贡献力量。
(四)进一步加强作风建设。始终做到知行合一、表里如一，在任何时候都要心有所畏、言有所戒、行有所止，不越雷池一步，自觉把党的要求抓化为个人行为追求，严格执行中央八项规定精神，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，坚决把纪律和规矩挺在前，在思想上划出红线、在认识上明确界限、在行动上坚守底线，做守纪律、讲规矩、尊规则的表率。在道德修养上，严格自律、自重、自省、自警，慎独、慎微、慎始、慎终;在思想深处，常修为政治之德、常思贪欲之害、常怀律己之心;在工作生活中，始终坚持以清养廉，以俭养德，洁身自好，将清正廉洁作为一种常态和习惯。
树牢四个意识坚定四个自信方面存在的问题篇2
围绕“强化创新理论武装”，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”民主生活会个人对照检查材料
根据区纪委和区组织部《关于认真开好2024年度科级党员领导干部民主生活会的通知》（文组【2024】4号）通知要求，围绕“强化创新理论武装”，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处”这一主题，结合个人思想和工作实际，进行党性分析，现自我对照检查总结如下：
一、对照反思，查摆问题
（一）在思想政治方面，能够做到认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力，严守政治纪律、政治规矩，不忘初心、对党忠诚，坚决维护习近平总书记的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署。但是离往深里走、往心里走、往实里走还存在一定差距。
树牢“四个意识”方面虽然能把握好政治意识、核心意识和看齐意识，但大局意识尚有欠缺，思想站的不够高，思维考虑的不够周全。考虑问题时常常停留在我这个层面，思想站位还达不到全局及全区的角度。
坚定“四个自信”，自己能够深刻认识到作为共产党员，要坚定革命理想，牢记第一身份是共产党员，对中国特色社会主义道路、理论、制度、文化始终坚贞不渝。但静心思考，我在文化自信方面做的还不够好，对西方文化和价值观的渗透重视和警惕性还不够，偶尔还喜欢过洋节，对中国传统节日的认知和重视性不高。
做到“两个维护”上理解和落实尚有欠缺，尤其是在完整、准确的理解和学习理论原著及精神实质上没有下功夫，学深悟透有差距，贯彻落实不全面深入。
（二）在精神状态方面，能够坚定贯彻新发展理念，敢于担当责任、勇于直面困难，但是缺少奋发进取的精神状态，难以做到创造性开展工作。主要还是在于开拓进取精神不足。由于岗位所限，觉得干好分管的本职工作就行，平时对于如何提高统计数据质量、做好地方统计服务、推动经济高质量发展等方面的工作谋划不多，思考创新不够。
（三）在工作作风方面，能够做到清正廉洁、秉公用权，但是有时思想政治工作还不够深入，我分管的“三个全覆盖”工作，虽然与干部职工也开展了多次约谈教育，但深入对照检查，我谈心谈话的深度广度还不够，思想政治工作做得还不够细致、深入。并且
在工作繁忙时偶尔存在“对标对表”抓落实的情况，重结果轻过程，以完成任务为目标，对工作的落地落实抓得不够细致。
二、分析总结，究其根源
深刻剖析自己存在的不足，虽然问题在表面，其实根子在思想。经过认真剖析，自己感到主要有以下几个原因：
（一）党性锻炼有所减弱。以一名共产党员标准严格要求自己方面存在不足，有时满足于以参加党组织生活、开展政策理论学习代替党性锻炼，不自觉放松了对自己的要求。日常学习工作中，缺乏主动性，工作冲淡了学习，刻苦钻研理论和理解精髓不够。学习安排上集中少、自学多，专题讨论少、宣读文件多，剖析问题少、部署工作多，特别是将理论学习转化为工作实践的认识不足，没有从更深层次上去研究、去思考，影响了认识水平和工作质量的进一步提高。
（二）奋斗精神有所欠缺。缺乏开拓创新、锐意进取、知难而上的精神。工作中没有充分发挥自己的主观能动性，有时存在求稳的思想，有按部就班的现象，敢拼敢闯的勇气和开拓进取的锐气有所减弱。对一些新工作、新要求有畏难情绪，有时存在努力作为不够，虽然工作分工不分家，但凭个人分管与不分管来考虑问题现象。解决问题有时习惯于传统思维和固有经验，提出新思路、出台新措施、解决新问题不多。
（三）工作作风有所松懈。在统计局十年的工作中，工作热情逐渐递减，以前的主动性、积极性没有有效发挥。领导要什么我才准备什么，表态多调门高、行动少落实差，做到了统计事后分析，却没有很好地做到统计事前预判，统计服务水平还有待提高。
三、加强整改，努力提高
针对对照检查出的问题，自己将本着有则改之，无则加勉的态度，从以下几个方面努力加以整改和提高：
（一）坚持学以致用，提高政治站位。对于思想政治方面的问题，我将以政治理论学习与服务我区经济发展措施思考为目标，保持坚定的政治立场和政治方向，持续发挥好党员干部先锋模范作用。
（二）加强主动担当，要主动加压、主动作为、主动融入文峰区的经济建设上来，创造性地开展工作，发挥统计局的主观能动性，改变滞后的工作观念，拓宽工作思路。
（三）提高工作质量，在今后的工作中，要真抓实干，务求实效，杜绝以会议贯彻会议、以文件落实文件的情况发生，要高标准、快节奏地做好每一项工作，重视工作中的每一个细节和每一件小事，确保各项工作真正落到实处。
树牢四个意识坚定四个自信方面存在的问题篇3
根据xx党委文件精神，本人结合自身实际，开展对照检查，认真查摆问题，深入剖析原因，制定整改措施，现自我评价如下：
一、深入查找突出问题
(一)树立四个意识和坚定四个自信方面。受党的教育多年，我能够做到听党话跟党走，个人基本能够牢固树立四个意识和四个自信，但在实际操作过程中还有不足之处。但还存在以下问题：一是政治敏锐性不高，学习思想和洞察力待加强。对当前社会形势的发展变化了解不足，对国家方针政策的领会思考不全面，思想上的重视程度显得被动和滞后。学习态度不够端正，还不够积极主动，还不够全面深入，还不够持之以恒，还存在浮于表面、流于形式的现象。学习上有畏难情绪、有惰性，学习的主动性、规划性、系统性不足。二是与工作实际结合不够。支部针对工作中出现的新情况、新问题，没有全面掌握、深入分析，缺乏针对性、操作性。工作中习惯于行政命令，缺乏善始善终、善做善成的精神。虽然能经常性的召开党支部会议，但是大多停留在传达贯彻上级方针、政策，具体到分析、解决问题时候，存在理论联系实际、学以致用不够的问题。
三是落实组织生活制度不够严谨。开展组织生活上缺乏创新，仅限于三会一课与主题党日，形式单一;开展批评与自我批评时，担心批评尖锐影响班子团结，理论学习有所淡化，如虽能结合自己工作职责，认真学习十九大报告、学习新修订的党章，并积极参加机关及支部组织的学习活动，但是缺乏长期坚持的自觉性，钻研不够深入，没有真正做到入脑入心。党性修养严度不够，比如与先进典型对照，本人追求理想的定力不够坚决，对理想信念的坚守不够;且对优良革命传统弘扬还不够，艰苦奋斗淡化，不如老一辈革命家、优秀共产党员对待工作那样奋不顾身拼搏、奋斗。四是政治敏锐性有待提高。面对周围时政偏激议论看法和监督对象的不当言论，比如在微信朋友圈看到的一些不当言论和观点，没有旗帜鲜明地予以反驳和纠正，没有站在强化政治功能的高度去分析这些极端案例和个别错误产生的环境与思想根源。
(二)在改进工作作风、注重发挥作用等方面在“严”字上做的不够紧。作为支部组织委员，为书记分忧的意识还不很强，工作上有时存在等、观、靠的思想。有的工作按部就班，缺乏攻坚拔寨的勇气。1、政治和业务知识不足，理论业务学习不够。主要表现在对理论知识的学习不够深入，学习内容单一，综合学习不够，特别是在时间上难以长期保证。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，联系实际不够。满足现状，对业务知识的掌握求精求深不够。
2、工作作风不够扎实，开拓创新意识不够。对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成领导交付的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决，工作没有前瞻性，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。
3、工作纪律不严谨，自我要求不严格。对单位纪律相关的规章制度学习不到位，迟到早退现象还时有发生，并错误地认为工作做好就可以，对迟到早退等纪律涣散的现象认识不到位，
(三)发挥作用好不好
1、对党的群众路线认识不深，宗旨观念有所淡化，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识。
2、党员模范的带头作用不够，对于纪律观念意识较淡薄，自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。
3、在理论学习上不够自觉。没有把政治理论学习放在一个重要的位置，对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严。
4、在提升思想觉悟上随大流，缺乏创新，理论联系实际不够，没有有效发挥理论的指导作用。
5、工作上有重视领导布置多、重视实际任务少的问题。在实际工作中，把布置当执行，机械照搬照套上级、领导的精神和部署，结合单位实际不够。
6、业务能力有待提高。对常态化工作处于一种应付的状态，没有精益求精的态度;知识透支，能力欠缺，放松了自我学习，忽视了知识能力的培养再造。
7、业务知识学习不够。
8、思想观念需要进一步更新。工作上有时放不开，循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性。
9、批评与自我批评搞的不好，对其他同志不愿意提出反对意见，自己的缺点更不乐意其他人正面点出。
10、勤俭节约意识不强，对日常事务性工作的费用控制不严，存在浪费现象。如日常办公中存在浪费纸张的问题。
11、有时犯自由主义。看到社会上的少数不良现象，不分场合乱发牢骚，放松了自我要求。(四)自我要求严不严习近平总书记反复告诫全党：要严守政治纪律政治规矩，自觉做政治上的“明白人”。严守政治纪律政治规矩既是政治上的要求，也是政治上的关心关爱，不仅要认真地去了解、去掌握，关键是用自觉的态度去执行、去遵守，从而做政治上的“明白人”。自觉做“忠诚者”决不做“两面人”。政治纪律政治规矩体现了党的意志和权威，只有做到了对党忠诚，才能立起纪律规矩之威，才能对纪律规矩产生敬畏。过去一段时间，有的人在评价对党忠诚的标准上发生了偏移，对说一套做一套、当面一套背后一套的“两面人”做派习以为常，一定程度上践踏了政治纪律、破坏了政治规矩，损害了党的事业和军队的创新发展，教训非常深刻。自觉做“带头人”决不做“特殊人”。纪律规矩的生命力在于执行，权威性也在于执行，而执行的关键在于领导干部立身为旗，做出好样子。在纪律规矩面前，每一名党员干部决不能把自己置身事外当“特殊人”。一些人从当上领导干部那天起，就想着搞特殊、耍特权，与当前作风建设的常态背道而驰。作为领导干部，必须培养遵守纪律的习惯，带头执行政治纪律、政治规矩，始终听招呼、守规矩、抓落实。自觉做“老实人”决不做“老好人”。“老实人”最讲认真、敢说真话;“老好人”喜欢搞没有原则的一团和气。破坏纪律规矩的人，往往是讲大话空话、不认真的人。如果你好我好大家好都当“老好人”，长此下去，纪律规矩就会成为中看不中用的“稻草人”。要在纪律规矩面前，做一个尽职尽责、认真较真的“老实人”，坚定捍卫党的纪律和规矩。自觉做“参与者”决不做“局外人”。面对深化改革所带来的利益考验，作为革命军人，要带头强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉站在军队改革大局来思考认识问题，始终把党和军队事业放在首位，自觉服从大局、服从安排，在改革考验面前当好标杆、树好样子，以实际行动接受改革大考、交出合格答卷。
二、产生问题的主要原因
对于以上存在的突出问题，本人非常重视，对照各级通知提出的分析要点，进行了深刻的党性分析和全方位透视，发现问题产生并非空穴来风，而是有其深层次的根源。认真剖析问题产生的根源，虽然存在一定的客观原因，但主要是主观原因造成的，具体表现在以下五个方面：一是学习自觉性不强。认为工作只要过得去就行，没有养成好的学习习惯，学习的自觉性、主动性不强。对知识的学习没有引起足够的重视，只满足完成本职工作，总以为这些高新知识是上面的事，上面怎么说就怎么干，被动地去学习，而没有自觉地去学习，理解性地学习。通过近期对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的深入学习，使我的思想境界再一次有了质的飞跃，对改革发展有了更深的认识，但对深层次的问题研究考虑还不够，用理论指导实践的工作能力有待加强。二是理想信念不坚定。习近平总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上，向全党提出了“不忘初心”的号召，不忘初心，就是不能忘了成为一名共产党员最初的理想信念。作为一名十多年党龄的老党员，在工作中，我虽然能够做到在思想和行动上同党中央保持高度一致，坚定建设中国特色社会主义的信心，并为之努力奋斗。但是随着改革开放的纵深发展、市场经济的不断推进，外部资产阶级思想逐渐渗透到国内，社会大众思想开始呈现多元化，出现了一些非主流的庸俗实用主义者。面对这些社会现象，有时候自己也会感到困惑和不解，对是否该继续坚持自己一贯的共产党人人生观、价值观、世界观有时感到迷茫。扪心自问，为什么会出现这种情况?主要还是理想信念不够牢固，在名利和进退间放松了对自身建设的要求，在比较和计较中淡化了理想信念、公仆情怀、群众观念。当面对繁重工作压力和突发事件考验时，有时明显出现烦躁情绪，总想推脱，导致工作动力不足、精神状态不佳，其根本原因就在于理想信念不够坚定、自觉、清醒。
三是党性修养不够深。开展“两学一做”学习教育以来，重温入党誓词，认真学习党章党规和习近平总书记系列讲话精神，对照检查感觉自己无论是在党性修养还是思想境界上，与党中央对新时期党员干部的要求有差距。究其原因：一是党性修养放松。受“潜规则”冲击，价值观念发生变化，觉得“多做多错、少做少错、不做不错”，干好干孬一个样，修养高低一个样，产生“划船”思想，党性修养产生放松，对比“三严三实”、“四讲四有”、“四个合格”要求和焦裕禄、廖俊波等先进典型，确实感到党性修养水平存在差距。正是由于党性修养把关不严，为“四风”问题滋生、滋长提供了温床。二是自认为党性修养“可以了”。觉得受党教育多年，修养已经不低了，比上不足比下有余。干事创业热情不高，不思进取，工作能应付则应付、能敷衍则敷衍，拼搏进取的劲头减退。三是认为个人素养差不多了。觉得全国现在有8900多万党员，差不多家家户户有党员，很多党员水平比自己低;同时，觉得有些比自己位臵高的党员干部党性修养还不如自己，原来熟悉的一些同事修养不如自己也得到了重用提拔，感觉提高修养费力不讨好，没有多大现实意义。
三是放松了艰苦奋斗的精神，淡忘了党的优良传统作风，在思想上对各类问题缺乏鲜明态度，错误地认为艰苦奋斗是“陈年老调”，再谈就跟不上“潮流”了，久而久之，精神上就缺了钙，丢弃了党员吃苦在前、享受在后的优秀传统。四是宗旨意识不牢固。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。能否始终铭记、时刻践行这个根本宗旨是检验一名党员特别是党员领导干部是否合格的基本标准。近年来，随着生活水平日益提高和社会思想多元、多样、多变，为人民服务的宗旨意识有所淡化，未能在思想上关心群众，感情上贴近群众，工作上联系群众，行动上照顾群众，以至于群众评价不高、与群众关系不紧密、工作不被群众认可;同样对于关系群众切身利益的事情，缺乏急群众之所以、想群众之所想、解群众之所需的民本思想，没有从小事做起，从具体事情抓起，以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，主动解决好涉及群众利益的突出问题，以至于宗旨意识出现了情况。五是政治觉悟不达标。习总书记在十八届中央纪委七次全会上指出：“党的领导干部必须讲觉悟、有觉悟。觉悟了，觉悟高了，就能找到自己行为的准星”，旗臶鲜明提出了讲觉悟的重要意义，但本人今年中在该方面做的不到位，辜负了总书记的殷切嘱托，主要是面对公和私、义和利、是和非、正和邪、苦和乐的矛盾，没有做出正确选择、科学判断和核心坚守，出现了政治觉悟不高,政治素养不强,政治作风不硬的情况，造成了政治站位不准、政治方向不明，政治能力不强等问题，也就影响了思想之标的校准、行为之舵的调正和作风之弦绷紧，成为了思想杂草丛生、作风问题频发的源头污水。
三、具体的整改措施
习总书记说：“一分部署，九分落实”“制度的生命在于执行”。对照检查目的就是立查立改、见言见行，对于本次生活会查摆出的不足之处和问题根源，本人进行了认真梳理分析和仔细研究，下一步，我将努力做到：
(一)加强理论武装。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。努力做到学之求深、信之求诚、用之求效，打牢理论功底，增强运用理论指导工作的自觉性和主动性;加强对经济、科技、法律、哲学、历史、文学等知识的学习，及时了解和掌握反映当代经济政治文化社会等各个领域发展的新进展、新知识、新成果，用最新的优秀文明成果充实自身综合素质;加强专业理论知识学习，结合自己的工作实际、行业特点，认真学习相关专业理论知识，做到“精通本职、掌握相关、了解全面”，努力培养全局眼光、增强战略思维能力，力争成为一名真正的行家里手、专业干部。
(二)坚定理想信念。一是坚定正确的政治方向，坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。不断增强政治鉴别力和政治定力，在大是大非前不为巧言所惑、不为歪风所动，打牢开拓进取、努力奋斗的思想基础;二是坚持正确的政治立场，坚持人民性就是坚持党性，解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的根本问题，把服务群众同教育引导群众结合起来，把满足群众需求同提高素养结合起来，倾听群众呼声，反映群众意愿，积极帮助群众解决热点难点问题，更好地把群众凝聚在组织周围。
(三)加强党性修养。党章是党性的全方位体现。下一阶段，本人将以党章为指导，在四个方面加强修养：一是加强理论修养，牢固树立辩证唯物主义、历史唯物主义的世界观、方法论，坚定共产主义信念不动摇，坚定为人民服务宗旨不偏向，不断提高提高党性自觉和行动自觉;二是加强道德修养。修身韫德、德高行远。今后将努力做有德行的人，自觉培养积极向上的共产主义道德觉悟，发扬社会主义新风尚，将思想作风、工作作风、生活作风等有机结合起来，形成令人敬佩、敬畏、敬重的行事风格;三是加强纪律修养。“加强纪律性，革命无不胜”。将严肃政治纪律、组织纪律、经济纪律、群众纪律，尊崇党章党规党纪，把纪律规矩挺在前面，不断增强自己的纪律意识和纪律自觉。四是加强作风修养，增强忧患意识，以锲而不舍的决心、驰而不息的劲头紧抓严抓作风建设，认真落实“八项规定”及各项“禁令”，自觉抵制“四风”，同时加强家风建设，练好“看家”本领，用良好家风引导积极向上的党风正气。
(四)增强宗旨意识。针对今年存在的脱离群众、高高在上问题，下步，将按照习总书记提出的“多干群众急需的事，多干群众受益的事，多干打基础的事，多干长远起作用的事”的要求进行扎实整改：一是心里装着群众，把群众需要作为第一选择，把群众满意作为第一标准，坚守一线、深入基层，拓宽社情民意反映渠道，准确把握群众的期盼愿望，深入了解群众的忧虑疾苦，努力使决策部署、发展思路、工作重点符合人民意愿和时代要求，自觉与人民群众同呼吸、共命运、心连心;二是密切联系群众，坚持深入基层调查研究，真正沉下去，静下心，摸实情，出实招，坚持将工作重心下移，把各项活动安排到基层前沿阵地，尽可能为基层排忧解难，为基层和群众解决实际困难，主动接受群众对工作的评判，以诚恳的态度接受群众的批评监督;三是全力服务群众，群众利益无小事。下步工作中，将更多站在群众角度想问题，不仅对群众嘘寒问暖、雪中送炭，更主动和群众面对面地交流谈心，积极关心他们在医疗、就业、出行等方面的实际困难，想群众之所想、急群众之所急、帮群众之所需，真正把群众的事当成自己的事。
(五)强化遵规守纪。问题整改中，将严格执行党的各项纪律，守住各条防线，管住行为、守住清白。一是筑牢思想防线，切实增强纪律观念，自觉遵守国家法律法规，常思贪欲之害，常怀律己之心，时刻树牢纪律高压线、警戒线，筑牢拒腐防变的思想红线，做到令行禁止，确保在工作生活中不触线，不越线;二是强化行为规范，把纪律观念内化为行为，变被动要求，为主动遵守，将纪律要求贯彻到自己的一言一行中，自重、自省、自警、自励，坚决做到自觉抵制歪风邪气，管得住小节，守得住本分;三是自觉接受监督，在日常工作和生活中主动接受组织和广大干部群众的监督，把接受监督的过程当作是自我完善、自我提高的过程，真正让权力在阳光下运行，将言行摊在阳光下检验，做永葆本色、为民务实清廉的合格干部。开展民主生活会，进行严肃认真的批评与自我批评，是清除党员体内各种政治灰尘和政治微生物的有力武器。未来一年中，本人将认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。会把生活会期间高度重视、认真整改的精神彻底贯彻下去，积极抓好问题深度查找、严肃党性分析，特别是关键问题整改等工作，结合党的十九大精神学习和两学一做学习教育继续牢固树立四个意识，积极培养党性修养，以更佳的精神，更好的状态，在实现中国梦的宏大征程中展现基层党员光彩。以上为我的个人党性分析材料，恳请大家批评。
树牢四个意识坚定四个自信方面存在的问题篇4
根据州纪委、州委组织部《转发关于认真开好**年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会文件的通知》(文组通〔**〕68号)要求，我认真学习研读了必读篇目，认真总结了上年度民主生活会和巡察整改专题民主生活会整改情况，扎实开展了谈心谈话，广泛征求了意见建议，聚焦“强化创新理论，树牢‘四个意识’，坚定‘四个自信’，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处”主题，认真查找自身存在的突出问题，深刻剖析问题根源，提出了初步整改措施。现对照检查如下：
一、对照“三个方面”查找存在的突出问题
一年来，我时刻严格要求自己，按照《通知》3个方面要求，广泛征求意见，结合聚焦主题查找，共查找到12个问题。
(一)思想政治方面。一是思想政治理论学习不够，学用结合不到位。主要表现在：学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不够深入不扎实，没有做到坚持不懈，有时学习缺乏主动性、自觉性和系统性，学用深度、广度不够，韧性钻劲不足，存在以干代学、以会代学的现象，有时只顾忙于一些具体工作，自觉主动地挤时间学习不多，学习心得较少，理论学习与实际工作结合不够紧密，运用理论指导工作实践的能力有待加强，特别是应用新理念指导三七产业的形象宣传不够。二是大局意识有待提高。措施和方法不多，深层次了解问题不到位，好多工作只是安排科室、中心去落实完成，有时跟踪督促少，深入检查不够到位，具体落实也不够。三是进取意识有所弱化。主要表现在：因循守旧，安于现状，满足于老经验、老办法，习惯于老一套，缺乏敢闯敢干精神，工作标准要求不够高，攻坚爬坡信心不足，谋划解难办法不够多，满足于既得成绩，放松自我提高，有时认为不求有功，但求无过，缺乏积极性、主动性、创造性，没有把自己的工作与党性标准紧密联系起来，缺乏在基层那种朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情，践行新发展理念没有贯彻始终，为以三七为代表的药业高质量发展冲劲有待加强。
(二)工作作风方面。一是执行纪律规矩制度还不够坚决。主要表现在：对分管科室的工作人员管理要求不严、标准不高、态度不坚决，存在老好人思想，制度执行时紧时松，存在失之于宽、失之于软的现象，在守纪律、讲规矩，用制度管权、管人、管事等方面还需进一步加强。工作中有时遇到分管科室诉求，想尽快处理完工作，于是将部分工作安排给其他科室或其他同志协同做好，有时有极个别科室为了能完成工作满足于“应付”、“交差”、得过且过。二是官僚作风有所滋生。主要表现在：求真务实的作风不扎实，有时局党组安排的部分工作任务还没有经过认真细致分析研究，还未找到解决问题的最佳方法措施，就直接安排分管科室和中心人员来落实，抱着“不求过得硬、只求过得去”的工作心态，遇事思考不够全面周到，推动三七产业实现新突破的举措不多。三是主动服务意识不强。主要表现在：平时忙于开会看文件的时间较多，深入调查研究时间少，仅满足陪陪领导到企业、基地调研，到企业、基地了解存在的困难和问题深入不够，与企业、七农联系少，关系不够密切，企业和七农的需求和诉求了解不足，为企业、七农解决三七种植连作障碍等实际困难和问题的办法不多，未能帮助企业、七农提出行之有效的措施办法，服务的自觉性有待进一步加强，服务水平有待进一步提高。四是性格急躁，工作方法、领导艺术有待进一步提高。主要表现在：性格有些急燥，有时处理事情缺乏耐心，态度不够和蔼，在工作上有时存在急于求成的思想，在任务繁重、事情复杂的情况下，寄希望事半功倍，但工作中又存在一些急躁情绪，批评科室、中心同志和事情有时方法欠妥，批评同志时不注重场合、不太注意讲究方法方式，有时语气过于生硬，没有考虑到干部职工的情绪，偶尔会挫伤他人的自尊心。工作方式方法比较单一，领导方法和领导艺术还有待于进一步改进。
二、存在问题根源及原因分析
认真对照聚焦主题和习近平总书记“不忘初心、牢记使命”进行深入剖析，产生问题的原因主要有以下几个方面：
(一)理想信念定力不够。一是学习意识不强，理论功底不够深。由于工作较多，学习时间较少，有时轻视学习，没有形成良好的学习自觉性、主动性，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解，没有把握其精髓，以至于思想保守、墨守成规，学习内容缺乏系统性、全面性，没有在活学、活用上下功夫。二是有时奋发进取的精神状态有所松懈，理想信念有所淡化，没有以高标准要求自己，学习“钻”劲“挤”劲还不够，积极进取的工作态度和政治热情有所消退，在看问题、想办法上政治敏锐性不强，前瞻性不够，有时产生松口气的念头，认为自己工作已经很努力了，致使对业务工作有时不够深入，满足于不出问题。
(二)宗旨观念有所淡化。宗旨意识不够牢固，群众观念有所弱化，服务群众意识有所淡化，初心和使命意识有待加强，没有始终保持公仆本色，未牢固树立领导者就是服务员的思想，未能在思想上关心群众，感情上贴近群众，工作上联系群众，行动上照顾群众，未能践行好“我是谁、为了谁、依靠谁”的真正内涵，深入群众调查研究不够，对群众主动问需少，主动服务少，与人民群众沟通交流少，与群众同甘共苦的意识淡化，虽然站在群众的立场上想问题，看问题，但真正为群众解决问题的工作方法单一，措施和方法不多，深层次了解问题不到位，思路不够宽，为群众办的实事少，特别是为以三七为代表的药业发展解决实际困难的办法少，服务群众工作方式方法有待进一步加强。
(三)党性修养锤炼不够。认为在多个岗位工作过，党性修养没问题，没有认识到党性修养是一辈子的事情，在加强党性锻炼上有所松劲，放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视，不能始终严格用党性原则来规范自己的行为，存在党性锻炼不够自觉，党性观念弱化，奋斗激情不高，奉献意识不强，工作要求标准不严等现象，有“求稳”、求“当前”的思想，缺乏危机感、紧迫感，工作责任感和使命感有待加强。
树牢四个意识坚定四个自信方面存在的问题篇5
依照X央和省（市）委，市委《关于仔细开好20XX本年度县（市）以上党和国家XX党员领导干部XXX的通知》要求,围绕“强化创新理论武装,树牢‘X个意识’,坚定‘四个自信’,坚定做到‘两个维护’,勇于担当作为,以求真务实作风坚定把党X央和省（市）委，市委决策安排落到实处”主题,近期,我仔细研读了《XXX谈治国理政（第二卷）》《XXX新时X中国XX社会XX思想三十讲》等读本,深切了XXX新时X中国XX社会XX思想和党的XX大精神,更加深切树牢了“X个意识”,增强了“四个自信”,坚定了“两个维护”,打牢了开好这次本年度XX生活会的思想基础.与此同时,紧密联系工作实际,深切举办谈心谈话,广泛征求意见建议,并紧密围绕思想政X，精神状态，工作作风，为民情怀4个方面问题,进行了深刻的自身剖析,确定了从今往后努力方向和整改措施.现在把个人依照检查情形报告如下：精品文档
一，存在的问题
（一）思想政X方面.一是“学懂弄通做实”XXX新时X中国XX社会XX思想不够.在一定程度上,存在以党委会传达代替理论中心组的问题.对XXX新时X中国XX社会XX思想和党的XX大精神,有一些只是简单的通读,了解概念性东西,没有深刻理解背后的内涵,全部掌握这一科学理论的大致观点，理论体系,在理解上缺乏深度,在贯彻落实上不够彻底,用XXX新时X中国XX社会XX思想武装头脑，指导实践，推动工作不够.二是落实意识形态责任制不到位.对新时X意识形态领域斗争的严峻性，复杂性，隐蔽性认识不到位,虽然县（市）委制订出X了有关文件规定,可是对文件的具体执行落实亲身督导检查的较少.个别乡（镇）镇存在着对宗教工作不敢管，不想管，不会管的现象,党员不得信仰宗教长效机制尚未建立.三是学用联系不够紧密.存在就理论学理论，不能适时融会贯通新知识的问题,缺乏掌握XXX新时X中国XX社会XX思想立场，观点，方法,用以指导解决改造客观世界和主观世界的实际问题的能力.精品文档
（二）精神状态方面.一是担当作为干劲不足.工作方法上着力安排安排和调度结果的多,工作过程关注的不够,对有一些工作缺乏直接督促检查,跟上一抓到底做得不够.对方式XX，X僚XX新表现不能切实整治,揭短亮丑，通报曝光力度不够,部门XX，本位XX问题仍然存在.二是开拓创新意识不够.有时认为只要工作中坚持原则,遵照上级安排要就,不出差错,按部就班完成上级安排的任务就可以,锐意进取，永不懈怠的精神状态和敢闯敢干，一往无前的奋斗姿态发挥的不够充分.如在推动国家监察体制改X上,上级要求必须依照省（市）市纪委安排制订方案，转隶人员，不能提前,就按部就班进行了,没有发挥推动改X的主动性和主动性.三是在安排调度工作时,有时怕影响同志们感情,面对存在的问题,常认为把该说的话都说到就可以了,而不好板起脸来提出严格要求,在一定程度上影响了工作落实的效果.精品文档
（三）工作作风方面.一是方式XX，X僚XX依然存在.工作中会风文风不够简洁,一些会议限于一般性的安排,有时短会开成了长会.深切基层虽然较多,可是多是与干部交流谈心,较少与普通群众交流.调查研究不够全部深切,通过调研来改进工作，创新方法的办法措施不多.另外,虽然建立了党员干部联系党外代表人士机制,可是平常与党外代表人士实际沟通交流少,听取的意见建议不够广泛.二是对四风，X项规定抵制不力.对实际工作中存在的一些“四风”现象，违反X项规定精神问题,没有起到很好的带头作用,非常是身边不良风气和违规问题,重视不够,发现有违反廉洁自律规定的,只是批评教育,没有严肃处理,纪律的震慑作用没有充分发挥,导致个别干部仍出现中午饮酒问题.三是鼓励担当的气氛未全部形成.街道急难险重的任务较多,棚户区改造，拆违治乱，环保整治，城市管理等工作中易出现矛盾性问题,只是使党员干部放手干,勇于担当,在符合政策的前提下出了事情由我负责,可是对于他们的精神，物质激励等措施较少.精品文档
（四）为民情怀方面.到重点扶贫乡（镇）镇调研多,到非重点扶贫乡（镇）镇少;
到扶贫任务重的贫困村多,到软弱涣散村少.只是重视关注了个别因病，因灾，年老体弱致贫的群众,对其他贫困群众的关注度有所欠缺.浮在XX多，走进基层少,真正到群众家中，田间地头调研得更少;精品文档
到镇到村到户调研不打招呼，直奔一线,“一竿子插到底”还未形成行动自觉和工作常态.和群众面对面少,就了解不到带“露水珠”的一手材料,制订政策，做起决策来就缺少了凭据.有时安排工作多，一线督导少,致使一些安排出现了“虎头蛇尾”.精品文档
二，产生问题的原因依照X央和上级党委要求,综合各方面提出的批评意见建议,经仔细分析,个人认为自身存在问题的根源,关键是理论，宗旨观念，思想教育等方面出了问题
（一）理论武装还远远不够.一是总是忙于工作事务,觉得没有时间,有时看不进去，深不下去,不能做到深研细读，入脑入心，吃透精神实质,导致对政策理论的掌握理解肤浅,不深不透.二是对党的最新理论成果不深切，不系统,理解把握的不够全部,在主观上放松了自己对政X理论的要求.三是对党的重XX论与实践问题,有时候没有做到先学先用，真学真用.在实践中,遇到一些困惑时难以从理论上找到凭据,缺乏理论对实践的指导.精品文档
（二）党.性锻炼有所松懈.总觉得受党教育多年,有较高的政X觉悟,党.性修养也会随着提升,不知不觉中在对保持党员先进性，纯洁性的更高追求有所松懈,有时以平常事务性工作代替了经常性的党.性锻炼.党内政X生活坚持的不够好,自身净化，自身完善，自身革新，自身提升的能力就会减弱,每一种问题就会趁机滋生.精品文档
（三）宗旨观念不够牢固.一是安排谋划工作中,没有牢固坚持以人民为中心的发展思想,有些工作听取群众意见不够,停留在下几次基层，与群众谈几次心，开几次座谈会层面上,没有真正和群众打成一片.二是有时也调查了也研究了,可是成果出来之后,因为推行困难多或推行成本大,没有适时付诸实践.三是在为民服务上,常常局限于自己的工作职责,没有一直把群众当亲人,努力解决好人民群众牵肠挂肚的一些问题.精品文档
（四）抓思想教育不够重视.一是思想上认识不足,以为在基层,抓工作是主要的,各级的安排安排都要基层来落实,都体现在具体工作上,因而重视工作落实,忽视了思想教育,缺乏深切细致的思想工作.二是宣传交流较少,召开党政联席会议重点也多是安排具体工作,涉及思想教育方面很少;精品文档
有时与班子成员，部门站所负责人沟通交流,也多是着力具体工作安排，任务进度，存在问题，困难等方面,很少涉及思想层面的沟通，交流.三是剖析教育较少,对一些因工作失误，失职等原因受到处理的干部,只是简单的进行组织处分，纪律处分,没有很好的进行思想原因剖析和深刻思想交流,使他们从思想上认识到错误.精品文档
三，从今往后努力方向和整改措施依照县（市）委整改工作方案要求,依照个人分工,主动认领问题,举一反三,依照职责分工保证整改落实
（一）更加深切提升理论和业务的自觉性.持之以恒强化对XXX新时X中国XX社会XX思想的深切,更加深切提升自己的政X敏锐性XX鉴别力,提升自身政X素质，业务能力和道德水准.一是强化效果.仔细领会好《XXX谈治国理政（第二卷）》《XXX新时X中国XX社会XX思想三十讲》等读本,更加深切增强“X个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”,坚定拥护XXX总X记核心地位,坚定拥护党X央和集合统一领导.二是组织领导干部.每周六使用班子成员例会,采用以会代训的方式组织,每周五下午带头参加XX干部集体,每年特定节日组织部XX，街道党员干部.带领党员干部走出去开阔眼界,提升新形势下业务工作水准.三是坚持搞好自学,每天抽出时间仔细,在原原本本地通读原著的基础上联系实际深切思考,实实在在做到融汇贯通.精品文档
（二）实实在在强化以人民为中心的发展理念.一是逐渐强化全心全意为人民服务的思想,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业，人民的利益,忠实地执行党的群众路线.以群众是否答应，是否高兴，是否满意,作为检验是否把好事办实，实事办好的重要水准,努力练硬功，出.二是坚持以人民群众满意为最大政绩,自觉把一切为了群众，一切依靠群众作为工作的出发点和落脚点,使人民群众来检验自己的工作实绩.三是实实在在做好民生工作,坚持XX集合制,充分听取基层意见建议,做好棚户区改造，乡（镇）村X，城镇管理，脱贫攻坚，生态环保和教育卫生等民生工作,扎扎实实为群众办好事办实事,提升群众的获得感，幸福感.精品文档
（三）逐渐增强激情创业的责任担当意识.更加深切增强责任担当意识,以饱满的激情投入工作,确保完X县（市）委，县（市）X府安排的工作,自觉在全县（市）大局之下谋划工作.依照“全部过硬，走在前列”的定位要求,聚焦服务重点工程，重点项目这一主线,凸出保证城镇管理这一民生工程,完成三招三引，财政税收，棚户区改造，脱贫攻坚，土地增减挂钩和农业“新六产”发展任务,持续保证美丽乡（镇）村，环保治理，安全生产和文化旅游等工作,筑牢干部队伍和基层班子建设，社会治理这一根基,保持良好的发展势头.精品文档
（四）严格保证党的建设和廉洁自律.一是把政X建设放在位,旗帜鲜明讲政X,牢固树立“X个意识”，坚定“四个自信”,坚定维护XXX总X记核心地位,坚定维护党X央和集合统一领导.二是严格落实全部从严治党主体责任,仔细履行责任人的职责,保证班子，带好队伍,落实好“一岗双责”要求.带头落实“X会X课”，XX生活会，XX评议党员，谈心谈话等制度.持续强化党员信教问题专门治理工作,综合施策,维护党员队伍的纯洁性和先进性.三是坚定肃清政才，令计划恶劣影响,严明政X纪律XX规矩,时时处处从政X和大局上向以XXX同志为核心的党X央看齐,做到党X央提倡的坚定响应,党X央决定的坚定执行,党X央禁止的坚定不做,真正做政X上的明白人，老实人.四是严把廉洁自律关口.严格执行个人重要事项报告制度,自觉接受组织和群众监督,管好自己,管好亲属,管好身边工作人员,做到不直接经手钱物,不插手工程建设,不收受不正当的钱财物品,不违规用人，进人.精品文档
以上是我的发言,不当之处,请大家批评指正.
